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    2024“才聚齊魯 成就未來”山東省環境保護科學研究設計院有限公司及權屬企業校園招聘公告
    2024-02-22 10:38:00· 來源:華圖事業單位· 發布地區:山東· 招考分類:央企國企· 內容分類:招考公告

    為適應公司改革發展需要,山東省環境保護科學研究設計院有限公司及權屬企業現對外公開招聘。

    一、公司簡介

    山東省環境保護科學研究設計院有限公司(以下簡稱“省環科院”)注冊成立于2016年11月,前身為原山東省環境保護廳所屬事業單位—山東省環境保護科學研究設計院,現為華魯集團控股的國有企業,是華魯集團旗下生態環保板塊核心企業,主營環境咨詢、環境治理與修復、環境檢測與評估、運營四大板塊,現已成為省內最強的生態環境綜合服務商。

    省環科院現有員工654人,碩士研究生以上學歷398人占比,60.9%,其中,正高級工程師31人、高級以上職稱224人。國家及省部級等行業專家180余人,持有環評工程師、咨詢工程師、環保工程師、勘察設計類工程師等職業資格證書170余人。通過自主培養和引進,匯聚了省級以上高端人才23名。歷年來形成了技術層次高、技術力量雄厚、專業領域齊全、老中青結合的人才隊伍和科研團隊。

    省環科院及權屬公司現有各類資質證書(含業務開展許可文件)共18件,包含業務資質(含業務開展許可)共28項。其中甲級(含一級)資質9項,乙級(含二級)9項。主要包括環境工程(水污染防治工程、固體廢物處理處置工程、污染修復工程)專項甲級設計資質、市政行業(排水工程、環境衛生工程)專業甲級設計資質、環保工程專業承包一級施工總承包資質、檢驗檢測機構資質認定證書等,并連續多年保持ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO20000、ISO27001管理體系認證。

    省環科院作為高新技術企業,現擁有山東省綠色產業與環境安全創新創業共同體、山東省黃河流域生態保護社會治理創新研究院、水污染防治及水生態修復山東省工程研究中心等7個省級創新平臺,具備環??蒲袆撔潞蛻眉夹g研發以及承擔國家、省級重大科研課題的能力。技術成果已廣泛應用于環境保護領域的工程實踐中,尤其在水生態保護、工業廢水深度處理和重金屬底泥修復等領域處于國內行業領先水平。

    二、招聘崗位(專業)及條件

    應聘人員須具有良好的政治素質,遵守國家的法律法規,身心健康,無犯罪記錄及重大失信記錄,符合崗位條件要求。應聘人員須為2024屆普通高校畢業生,并在招聘辦理入職手續前取得崗位所需的學歷、學位證書。具體應聘崗位(專業)、崗位條件、用人數量等見《山東省環境保護科學研究設計院有限公司及權屬企業崗位需求表》(附件1)。條件特別優秀者可適當放寬條件。

    三、招聘程序及方式

    (一)網上報名

    1.報名時間:即日起至2024年3月15日。

    2.應聘人員報名時將下列材料電子版發送至報名電子郵箱(各崗位報名郵箱詳見聯系方式):《應聘報名表》(附件2)、個人簡歷、身份證、學歷學位證書(暫未畢業的可提供有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》)、具有執業資格者提交相應證書等材料掃描件、其他證明本人經歷、業績等材料的掃描件。

    3.報名電子郵件須按要求填寫標題:務必注明“應聘-應聘崗位(崗位代碼)-應聘人姓名-應聘人畢業學?!?,切勿重復發送電子郵件。

    4.本次招聘不設現場報名,應聘人員只能選擇本次招聘中一個崗位進行填報,否則不予受理。

    (二)資格審查與簡歷評估

    報名結束后,公司根據崗位條件對報名人員進行資格審查及簡歷評估,對通過人員,將以電話或短信、郵件等形式通知本人參加考核,未通過者不再另行通知。資格審查貫穿于招聘全過程,對于擬聘人選弄虛作假行為,一經發現則取消應聘資格。

    (三)考核

    公司招聘考核委員會主要根據招聘崗位條件組織應聘人員考核,考核一般采用筆試及面試相結合的形式,根據崗位類型、人員數量等因素,可組織多輪筆試或面試進行篩選,博士學歷人員可免除筆試,考核內容主要包括綜合素質測試、專業知識與應用能力測試等方面,并根據考核結果確定擬聘人選。

    (四)背景調查、體檢及公示

    公司對擬聘人選進行背景調查、體檢及公示,如不合格,根據考核情況,按考核名次遞補或核減招聘崗位。

    (五)辦理聘用手續

    擬聘人選通過以上程序后,錄取單位與擬聘人選簽訂就業協議,并通知擬聘人員在指定時間內報到入職,未在指定時間內報到的,視為自動放棄。薪酬待遇按照公司相關制度執行。

    四、薪酬福利待遇等

    公司提供多元化的、具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體按照錄取后工作單位薪酬制度執行。

    (一)薪資待遇

    完善的薪酬體系+五險一金(社會保險、住房公積金)。

    (二)培訓機制

    新員工入職培訓、導師制培訓、外部講師培訓、內部講師培訓等。

    (三)晉升空間

    多通道職業發展規劃。

    (四)福利政策

    午餐補助、節日福利、取暖補貼、高溫補貼、生日福利、職業資格證書補貼、帶薪年假、帶薪病假、戶口接收、享受地市各類人才補貼。

    (五)餐飲福利

    公司總部工作日為員工提供三餐。

    (六)團建活動

    公司工會定期組織各類文體活動。

    五、其他事項

    (一)公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

    (二)具有以下情形之一的,不得報考:受處分期間的人員或曾被開除公職的人員;正在接受審計、紀律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員;報考后構成回避關系的人員;法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

    (三)考核及錄取通知等將通過電話或電子郵件、短信等方式告知。未入圍者,不再另行通知。

    六、聯系方式

    (一)聯系方式

    各用人單位聯系方式如下:

    1.山東省環境保護科學研究設計院有限公司

    報名郵箱:sdhkyzp2024@163.com

    聯系人:楊老師、孟老師

    聯系電話:0531-85870043

    2.山東省環科院環境檢測有限公司

    報名郵箱:sdhkyjczx@163.com

    聯系人:肖老師

    聯系電話:0531-66573788

    3.中科華魯土壤修復工程有限公司

    報名郵箱:zkhlhr@163.com

    聯系人:張老師、孫老師

    聯系電話:0534-5359777、15806842211

    4.華魯環科(辛集)水處理有限公司

    報名郵箱:HKXJHR2024@163.com

    聯系人:張老師

    聯系電話:13969052013

    (二)監督電話

    0531-85870052

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    原文標題:山東省人民政府國有資產監督管理委員會

    文章來源:http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/202402/5ab0000d-65d9-4d2b-aecc-712dacd2245c.html

    手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0222/496475.html

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